> Inspectorii de muncă au mai constatat lipsa evidenţei orelor prestate de fiecare lucrător, cât şi inexistenţa dovezii achitării drepturilor salariale
Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Suceava a descins la operatorii economici din judeţul Suceava care desfăşoară activităţi de alimentaţie de tip catering pentru evenimente. Astfel, conform inspectorului-şef Romeo Butnariu, inspectorii din cadrul Serviciului „Relaţii de muncă şi combaterea muncii nedeclarate” au verificat 24 de angajatori. Ca urmare a constatărilor făcute, au fost aplicate cinci sancţiuni contravenţionale. Două amenzi însumând 6.000 de lei au fost date pentru nerespectarea prevederilor legale privind timpul de muncă. Acestora li se adaugă trei avertismente în cazuri în care nu s-a acordat repausul săptămânal, iar la încetarea activităţii salariaţilor, acestora nu li s-a eliberat adeverinţa care atestă vechimea în muncă. Controlorii ITM au dispus 24 de măsuri de remedierea a deficienţelor, printre acestea numărându-se lipsa evidenţei orelor de muncă prestate de către fiecare salariat, cu orele de început şi de sfârşit de program; neiniţierea negocierilor pentru contracte colective la nivel de unitate; inexistenţa dovezii achitării drepturilor salariale. Totodată, inspectorii Serviciului „Securitate şi sănătate în muncă” au organizat 31 de acţiuni de control, sancţionaţi fiind 25 de angajatori. Constatate au fost 40 de deficienţe, iar drept urmare s-au dispus asigurarea de către angajator a cadrului organizatoric pentru activitatea de prevenire şi protecţie; semnarea fişelor individuale de instruire de către toţi angajaţii; anexarea fişelor de aptitudine, eliberate de către medicul de medicina muncii, la fişele individuale de instruire; verificarea rezistenţei la dispersie a prizelor de pământ; asigurarea şi amplasarea în locuri accesibile a truselor de prim-ajutor în caz de urgenţă.
Comentarii