În județul Suceava, rată de angajări mai mare decât cea națională

În 2014, Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Suceava are stabilit, ca indicator, o rată de ocupare de 50%, informează directorul executiv, Mirela Adomnicăi.

 

Aceasta în timp ce Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă și-a propus, pentru anul în curs, o rată de ocupare de 43%, ceea ce înseamnă că Suceava trebuie să depășească limita stabilită la nivel național. Pentru monitorizarea ratei de ocupare în mediul urban și mediul rural, în județul Suceava au fost alese, în cel dintâi caz, orașul Frasin, în care urmează a se face 95 de angajări, dintre care 15 pe perioadă determinată. În mediul rural, vor fi monitorizate localitățile Drăgoiești, cu 55 de încadrări, și Gălănești, cu 45 de angajări. În cadrul programului de monitorizare a romilor, aleasă a fost localitatea Valea Moldovei, indicatorul constând în încheierea a 15 contracte individuale de muncă pentru persoane din comunitate. „Ca indicator pentru 2014, noi avem 32.000 de persoane pe care trebuie le trecem printr-o măsură activă. Printre altele, acestea vor fi consiliate și vor urma cursuri de profesională, 18.620 trebuind a fi ocupate. Avem speranță că vom depăși această cifră, întrucât suntem parteneri în 3 proiecte cu fonduri europene declarate eligibile și pentru care contractele ar urma să fie semnate la sfârșitul lunii martie. Vrem să reușim ca și din fonduri europene să desfășurăm aceste măsuri active, pentru că bugetul asigurărilor de șomaj are o anumită anvelopă în cadrul căreia trebuie să ne încadrăm, în ceea ce privește cursurile de formare profesională” a declarat Mirela Adomnicăi. Șefa AJOFM a precizat că formarea profesională este cea mai costisitoare măsură finanțată din bugetul asigurărilor de șomaj, în 2014, la cursuri urmând a participa 1.000 de șomeri. Alte 600 de persoane din evidența AJOFM ar putea fi cuprinse în cursurile organizate în urma accesării de fonduri europene nerambursabile.