Lipsă de instruire și pregătire profesională

Forța de muncă înregistrată la Agenția pentru Ocuparea Forței de Muncă Suceava se caracterizează printr-un nivel scăzut de instruire și o slabă pregătire profesională, relevă o informare a instituției, potrivit căreia, din cei 19.490 șomeri înregistrați, 69% sunt persoane cu nivel de instruire primar, gimnazial sau profesional, 24% au liceul sau o școală postliceală, iar 7% sunt absolvenți de cursuri universitare.

 

La fel, cel mai mare număr de concediați care primesc ajutor de șomaj provine din aria ocupațiilor de vânzător, muncitor necalificat, șofer, tâmplar, administrator, contabil, zidar, inginer mecanic, paznic și dulgher. În ceea ce privește șomerii ieșiți din plată, foarte mulți dintre aceștia nu au lucrat niciodată, precum romi sau locuitori ai satelor. Aceștia trec periodic pe la AJOFM, fără a avea, însă, intenția și determinarea de a se angaja, ci constrânși fiind doar de faptul că, dacă nu figurează ca persoane aflate în căutarea unui loc de muncă, nu pot beneficia nici de ajutorul social acordat de primării. Astfel, 21% din masa neindemnizaților sunt muncitori necalificați, comparativ cu 5% în cazul șomerilor indemnizați. Pe de altă parte, la nivel global, bărbații au o pondere mai mare în totalul șomerilor, la 1 octombrie doar 42,65% dintre rămașii fără slujbe fiind femei. Conform informării AJOFM, din analiza ofertelor de locuri de muncă se constată o cerere crescută pentru muncitori necalificați, șoferi, vânzători, dulgheri, lăcătuși, manipulanți, lucrători comerciali, prelucrători topitură sticlă la țeavă, confecționeri textile, zidari, agenți de vânzări, confecționeri articole din piele, administratori, tâmplari, mecanici auto, paznici, mecanici utilaje, gestionari depozit, îngrijitori clădiri, gestionari, bucătari, ospătari etc.