Contracte de muncă pe bandă rulantă

Acesta este rezultatul campaniei ITM de verificări la societăți cu cifre de afaceri mari și profit, dar cu cheltuieli de personal suspect de mici Un număr de 41 de firme sucevene au încheiat în ianuarie contracte de muncă pentru persoanele depistate de inspectorii de muncă fără forme legale de angajare. Aceasta, în urma unei campanii de verificări la societăți cu cifre de afaceri mari și profit, dar cu cheltuieli de personal suspect de mici. În cadrul acțiunii, lucrătorii Inspectoratului Teritorial de Muncă au controlat 321 de agenți economici, la care au fost depistate 76 de persoane care prestau la negru. Având în vedere dezvoltarea domeniului încălțămintei, ținta a fost, cu preponderență, localitățile Vicovu de Sus și Vicovu de Jos. Pe de altă parte, spune inspectorul-șef Mihai Airinei, vizavi de acestea există suspiciuni și asupra declarării corecte a cifrei de afaceri, mulți producători deținând puncte desfacere în Bazar.

 

Surpriza a fost că, deși nu au fost prinși în flagrant cu lucrători la negru, mulți dintre agenții economici controlați au venit la ITM cu contracte în plus (peste 140). „Respectivele societăți, în număr de 23, au sesizat pericolul, au dat dovadă de orientare în raport cu legea și, din proprie inițiativă sau urmare a celor explicate de inspectorii noștri, au semnat contracte de muncă cu muncitorii”, a subliniat inspectorul-șef Airinei, adăugând că agenții economici încep, din ce în ce mai mult, să conștientizeze riscul la care se expun. Din acest punct de vedere, s-au remarcat Lidoro Vicovu de Sus cu 10 contracte individuale de muncă încheiate, Nicolis Vicovu de Sus cu 9, Grialex Suceava cu 4, Lace Com Rădăuți cu 5, Dinive Siret cu 6 și Luigy‘s Vicovu de Jos, tot cu 6. Mihai Airinei a atras atenția că acțiunea va continua tot anul, „întrucât este un mod eficient de a diminua munca fără forme legale”.